01.07.2009

Arbeitsrecht Q3/2009

  • Wenig Klarheit durch die Neuregelung des Arbeitnehmerdatenschutzes
  • Gegenläufige betriebliche Übung
    (BAG vom 18. März 2009 - 9 AZR 281/08)
  • Arbeitszeiterhöhung als mitbestimmungspflichtige Einstellung
    (BAG vom 9. Dezember 2008 - 1 ABR 74/07)
  • Urlaubsgeld bei dauernder Arbeitsunfähigkeit
    (BAG vom 19. Mai 2009 - 9 AZR 477/07)
  • Ablösung eines nachwirkenden Tarifvertrages durch eine „andere Abmachung"
    (BAG vom 1. Juli 2009 - 4 AZR 250/08 und vom 20. Mai 2009 - 4 AZR 230/08)
  • Nachwirkung einer teilmitbestimmten Betriebsvereinbarung
    (BAG vom 9. Dezember 2008 - 3 AZR 385/07)
  • Keine Altersdiskriminierung bei Altersdifferenzierung in Sozialplänen
    (BAG vom 26. Mai 2009 - 1 AZR 198/08)
  • Aktuelle Veranstaltungen

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